Os profissionais do mercado de trabalho, atualmente, vem mudando a forma com que se relacionam com as empresas, levando em conta a vida dentro e for delas. Diante dessa realidade, saber como escolher a melhor empresa de benefícios para ser mais adequada e atraente, é muito importante.
O fato é que muitas pessoas não ligam mais apenas para o valor do salário propriamente dito, mas também para características que proporcionem mais segurança e tranquilidade nesse relacionamento, sobretudo em um país no qual a economia oscila tanto como no nosso.
Confira o conteúdo a seguir para saber um pouco mais sobre esse assunto.
O que são benefícios corporativos?
Primeiramente, é preciso compreender o que são os benefícios corporativos. Na realidade, tratam-se de grandes aliados da sua organização no que diz respeito à percepção da valorização dos colaboradores. Entre os principais, podemos destacar o vale-refeição, o vale-alimentação, a assistência médica, o vale-transporte, entre outros.
Uma empresa com bons benefícios corporativos, em linhas gerais, tende a possuir funcionários mais motivados e leais. Com isso o trabalho fica mais dinâmico, confortável e confiável, com maiores níveis de equilíbrio entre as equipes e um bom padrão de satisfação, o que favorece o desempenho e a retenção de talentos.
Quais fatores fazem uma boa empresa de benefícios?
Agora que já falamos um pouco melhor sobre o que os funcionários de uma empresa realmente desejam conquistar no mercado de trabalho atual, chegou a hora de conhecer quais são os fatores e características que fazem com que uma empresa de benefícios possa ser considerada de boa qualidade.
Solidez no mercado
Antes de mais nada, uma boa empresa de benefícios precisa ser confiável, afinal, não adianta oferecer diversas vantagens sem ter as condições de cumpri-las integralmente. Isso inclui não apenas a autoridade que ela conquistou no seu próprio segmento, como também a aceitabilidade que ela tem no mercado como um todo.
Pense, por exemplo, em um benefício como o vale-alimentação. Ele é bastante valorizado pelas pessoas, mas não terá muita efetividade se ele não for aceito na maioria dos estabelecimentos ou nos restaurantes mais movimentados da cidade na qual o seu beneficiário se encontra, não é mesmo?
Bom funcionamento da plataforma
Nos dias de hoje, as melhores empresas de benefícios oferecem a possibilidade de consultas de saldos e dos próprios benefícios em seu site e aplicativos. Por isso é muito importante ela oferecer uma plataforma de uso fácil, com um bom funcionamento e uma interface responsiva e com uma navegação mais simples.
É importante, por exemplo, que os usuários possam acompanhar as informações as principais informações para o acompanhamento gerenciamento dos gastos, fazendo um bom uso do valor que recebem. Essa transparência é indispensável não só por parte de quem oferece os benefícios mas também para quem contrata e usa o serviço.
Ampla carteira de benefícios
Uma boa empresa de benefícios deve atender as necessidades e todos os tipos de demanda. E, uma das melhores maneiras de fazer isso é reunindo um bom número de opções na sua carteira, de forma que o cliente possa escolher quais são as alternativas que melhor atendem os anseios da sua organização e dos seus colaboradores.
Dessa maneira, fica mais simples para os gestores ter o controle dos seus gastos com esse projeto, ao mesmo tempo em que ele pode aumentar a produtividade do negócio e, principalmente, ganhar tempo. Além de tudo, há um bom ganho em praticidade, visto que o que está sendo oferecido ficará centralizado em uma só plataforma.
Taxas de serviço competitivas
Embora o preço não deva ser o primeiro quesito na hora de escolher uma empresa de benefícios, sabemos que esse fator também é muito importante, pois valores muito elevados podem impactar negativamente a gestão financeira do seu empreendimento. No entanto, lembre-se de ponderar o custo-benefício entre o valor pago e o valor percebido, além, claro, da qualidade do serviço.
Na hora de contratar uma empresa, procure prestar muita atenção aos encargos de administração e a outras cobranças. Aliar boa qualidade com alíquotas aceitáveis é um tremendo diferencial, que vai impactar diretamente na sua receita. Pesquise bem antes de contratar e analise bem as propostas que lhe foram apresentadas.
Dicas para escolher uma boa empresa de benefícios
Aposte no poder da negociação
No mundo organizacional, você sabe que negociar faz parte de qualquer relação de sucesso. No caso de uma empresa de benefícios, a coisa não muda muito de figura e você precisa guardar espaço para a boa e velha negociação. Tente conseguir descontos especiais ou condições favoráveis de pagamento e para o que mais for possível.
Converse com os seus colaboradores
Outro ponto muito importante antes de contratar uma empresa de benefícios é entender o perfil dos seus colaboradores e compreender quais são as suas verdadeiras demandas e anseios. Assim, você pode contratar um pacote que atenda melhor ao que eles realmente necessitam e, dessa maneira, obter os melhores resultados.
Estude um pouco mais o mercado
Tendo em vista que escolher uma empresa com reconhecimento no setor é muito importante, estudar um pouco mais o mercado também é fundamental. Conheça os benefícios que outras organizações do seu ramo oferecem e tente fazer igual ou melhor. Dessa forma, você terá as ferramentas certas para atingir o sucesso que espera.
Quais as principais vantagens de escolher a Alelo?
A Alelo tem tudo o que você espera em uma empresa de benefícios. Além de ser extremamente sólida no mercado, a nossa marca é aceita nos melhores restaurantes, lanchonetes, delivery e similares em todas as cidades brasileiras, sem burocracia e nenhum risco de acabar enfrentando problemas no caixa.
Com nossos serviços e cartões você também garante descontos exclusivos para os seus funcionários sem nenhum custos extra para sua empresa, tendo acesso em mais de cinco mil estabelecimentos parceiros em diversas categorias, como educação, saúde, lazer, produtos e serviços no Clube Alelo, dando poder de escolha para seus colaboradores.
Como você pôde ver, contar com uma boa empresa de benefícios pode ser um diferencial importante para o sucesso do seu negócio, independentemente da sua área de atuação!
E agora, quer contar com uma empresa de benefícios diferenciada e reconhecida no mercado? Então, não perca mais tempo e entre em contato conosco!
